„I do podnikání se podle nerůstového hnutí můžou promítnout demokratické principy, třeba podíl zaměstnanců na rozhodování firmy nebo jejím vlastnění. Co by z toho měl majitel firmy? Dobrý pocit,” říká ekologická ekonomka a propagátorka nerůstu Eva Fraňková. „Nikdo z nás nenavrhuje, aby se všichni měli úplně stejně, ale měli bychom vést debatu o tom, co je smysluplná míra nerovností. Ty jsou totiž úplně zarážející a vysoký materiální standard není dostupný pro všechny.”
